一支铁军，一座堡垒；一份初心，一种使命。

  这里，足音铿锵；这里，旋律激扬。

  “红帆党建”工程、清风沐企行动，担保创新攻坚队、风控金盾卫士队，农商大讲堂、公益直通车，堡垒筑基、连心金融……每一项工作，都有党旗猎猎指引；每一个岗位，都有党员冲锋在前。

2026年全省地方金融系统党建“提质”专项行动动员部署会在沈阳召开。

  “一月一课一片一特色”主题党日模式，“分享式”“情景互动式”“沉浸式”多模式党课，打造“红色陈列舫”，组织党员走进中共满洲省委旧址纪念馆等红色阵地参观学习……党日润心，党课铸魂。每一次精神洗礼都化作砥砺奋进的力量，每一处红色阵地都成为淬炼党性的课堂。

  以党建聚合力、以改革添动能、以特色增效益、以质量促发展……辽宁省委金融工委立足本职，肩负使命，坚持党建与业务同谋划、同部署、同推进、同考核，组织全省地方金融系统各级党组织主动作为、同向发力，推动金融领域党的建设取得新进展新成效，为推动辽宁金融稳健发展提供了坚强的政治保证和组织保证，在振兴实践中书写了浓墨重彩的一笔。

  完善制度、健全机制，织密建强组织体系

  筑牢金融领域的“根”，凝聚党建工作的“魂”。

  省委金融工委切实加强对全省地方金融系统党建工作的整体谋划和系统部署，立足金融行业特点与全省发展大局，深化建章立制、优化工作体系、强化工作指导，以精准施策破解难题，以系统发力促进提升。

  健全党建工作制度机制。深入贯彻落实党中央及省委关于加强金融系统党建工作的部署要求，出台《关于推动省属金融企业进一步落实全面从严治党主体责任的意见（试行）》等13项制度，持续完善地方金融系统党建工作制度体系，以制度建设保障金融党建扎实推进。

  理顺党建工作责任体系。省委金融工委加强对省属金融企业党的建设归口管理，指导沈阳、大连市委金融工委加强对辖内金融企业党建工作的管理和指导，推动不设金融工委的市实现金融党建工作职能部门省域统一，推动2家城商行党组织提级管理，督促中小金融机构逐级抓好本系统基层党组织建设，持续构建权责明晰、有机衔接的党建工作格局。

  夯实基层党建工作基础。首次召开全省地方金融系统党的建设工作会议，对金融领域党建工作作出全面部署安排。深入实施全省地方金融系统党建“强基”专项行动，推动全系统1100余个基层党组织按期换届，88家地方金融企业新建党组织，选优配强各级党组织书记，向511家非公有制金融企业选派党建工作指导员，党的组织和工作覆盖质效得到有效提升。大连农商银行金普支行党委牢固树立大抓基层的鲜明导向，创建红色教育文化长廊，升级打造6个标准化党员活动室，规范和丰富基层党支部组织生活，依托微信公众号等宣传平台讲好大连“农商故事”，深入开展金融知识宣教活动，反诈作品荣获中国人民银行总行“卓越故事奖”。

  突出重点、靶向施策，强基固本取得实效

  补精神之钙，筑信仰之基，是抓好金融领域党的建设的重要任务。

  省委金融工委紧扣这一关键，坚持问题导向和目标导向相统一，强指导、抓推进，推动金融系统党建工作走深走实。

  聚焦铸牢政治忠诚，扎实开展党性教育。将学习贯彻习近平总书记在辽宁考察时的重要讲话和重要指示精神作为首要政治任务，在全省地方金融系统开展政治忠诚教育、全覆盖理论培训，认真学习宣传贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基进一步夯实。省金控集团大连市科技融资担保有限公司党支部在深入贯彻中央八项规定精神学习教育期间，推出“沙盘推演式”党课，以情景模拟、角色代入、互动推演为核心，将落实中央八项规定精神的要求融入具体工作场景，使广大党员在身临其境中深化认识、守牢底线。

  聚焦加强党的领导，健全公司治理机制。深入实施强化公司治理专项行动，指导中小金融机构严格落实“党建入章”和“双向进入、交叉任职”要求，细化制订党委前置研究讨论重大经营管理事项清单和程序，切实将党的领导落实到决策、执行、监督各环节。

  聚焦强化党建引领，持续深化党建与业务融合。举办辽宁省与中央金融机构座谈会、创投辽宁发展大会等大型活动，组织省市政金企对接近百场，发布项目融资需求超3700亿元。持续深化央地金融合作，不断引入金融活水，2025年，辽宁省社会融资规模增量达3482亿元，创近七年同期新高。积极创新“党建+”载体，实施普惠金融直达、资本市场提升、险资引入畅通3项工程，在14个市创设“金融服务驿站”，打通企业融资堵点难点，推动金融资源精准滴灌实体经济，着力纾解企业急难愁盼。辽宁农担公司沈阳（铁岭）服务中心党支部聚焦优化金融营商环境，创新产品体系、完善服务举措，结合沈、铁两地产业特色，创新推出“花鹿宝”“蚕茧宝”等专属担保产品，实行“上门调查、快速审批、及时放款”一站式服务模式，确保1至2个工作日内放款，着力解决好农户“急用钱”难题。

  保持定力、再接再厉，推动工作再上台阶

  雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。2026年是中国共产党成立105周年，是“十五五”开局之年，更是辽宁夯实基础、全面发力的起步之年，做好地方金融系统党建工作意义重大。

  省委金融工委充分总结前期工作经验，紧密围绕省委中心工作，深入推进党建“提质”专项行动，以更高标准、更实举措推动地方金融系统党的建设强基固本、提质增效、赋能发展，一系列举措助推党建工作内涵外延不断拓展，向纵深推进发展。

  坚持和加强党对金融工作的全面领导。突出抓好党的政治建设，健全完善党中央重大决策部署落实机制，推动地方金融系统各级党组织严明党的政治纪律和政治规矩。研究制订党委前置研究讨论重大经营管理事项清单示范文本，推动地方国有金融企业党委进一步加强自身建设，不断深化党建与公司治理有机融合，为企业发展赋能增效。

  持续用党的创新理论凝心铸魂。健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制，推动党员干部在学思践悟中坚定理想信念、筑牢思想根基。深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，引导党员干部坚守金融工作的政治性、人民性，树牢正确的经营观、业绩观、风险观。培育和弘扬中国特色金融文化，牢固树立诚信文化和契约精神，将“五要五不”重要要求转化为日常习惯和自觉遵循。

  加强金融干部人才队伍建设。按照政治过硬、能力过硬、作风过硬标准，选优配强地方金融企业各级领导班子。健全干部能上能下制度机制，落实干部任期制和轮岗交流要求，加强干部梯队建设。强化金融干部业务培训，加强金融系统党校建设，建立师资库、课程库、教材库，推广“理论+案例+实践”教学模式。以严管厚爱激励担当作为，加强干部全方位管理和经常性监督，健全尽职免责制度和激励约束机制，推动党员干部立足本职、拼搏进取。完善金融人才“引育管用”工作机制，继续选优用好“兴辽英才计划”金融人才，为全省金融事业发展提供必要的智力支持。

  进一步完善党建工作管理体制。推动各级党委金融工委加强对所属金融企业归口管理，指导各市金融党建职能部门更好发挥作用。加强对地方国有金融企业子公司和一级分支机构党建工作的指导，不断增强党建工作的穿透力。根据股权结构分类，明确混合所有制金融企业党建管理体制和工作方式，加强对非公有制金融企业的党建工作指导，持续深化“两个覆盖”集中攻坚成果。

  持续健全党的组织体系。深入开展全省地方金融系统党支部“晋位升级”工程，培育先进、带动一般、整顿薄弱，持续提升党支部标准化规范化建设水平。督促地方国有金融企业规范做好各级党组织设置和动态调整，确保应建尽建、建优建强。实施基层党务干部队伍能力素质提升计划，编印《辽宁省金融领域党建工作制度文件汇编》，开展基层党组织书记和党务工作人员的专题培训，引导其不断提高理论素养和履职能力。

  发挥党建引领保障作用。督促地方国有金融企业落实“控股必控制、参股必行权”要求，加强穿透管理，确保党的领导上下贯通、执行有力。引导非公有制金融企业健全完善党组织与管理层共学共商工作机制，进一步强化对企业的政治引领。开展地方金融系统“党建+”品牌建设活动，围绕省委中心工作创新活动方式和工作载体，为实体经济注入更多金融活水。引导金融系统树牢“人人都是营商环境、事事都是营商环境”的理念，落实好《关于优化全省金融生态环境的若干举措》，创新产业链金融链党建等工作模式，开展“金融为民 岗位建功”活动，积极做好服务企业、服务群众、服务新就业群体等工作。

  责任铸就成就，奋进书写辉煌。笃行不怠、锐意进取，忠实履行肩负的经济责任、政治责任、社会责任，是辽宁金融发展的重要任务。

  新理念开拓新实践，新实践擘画新愿景。

  永葆初心、勇担使命，凝心聚力、砥砺前行。全省地方金融系统将以高质量党建引领保障金融高质量发展，为奋力谱写中国式现代化辽宁篇章贡献金融力量。